Uttalelse om pensjon; avtalefestet pensjon (AFP) Uttalelse vedtatt på LO i Oslos representantskapsmøte 24. september 2007 40 år etter at det norske pensjonssystemet med folketrygd ble gjennomført er nå hele pensjonssystemet under revisjon. Paradoksalt skjer dette samtidig med at full opptjening av folketrygd trer i funksjon. Det nye pensjonssystemet som er vedtatt innebærer kutt i folketrygdens pensjonsytelser i forhold til dagens ordning. Dette fordi det blir basert på livsløpsopptjening, halv reallønnsutvikling og reduserte pensjonsutbetalinger til den enkelte som følge av justering for eventuell øket gjennomsnittlig levealder. Disse prinsippene innebærer en reell heving av den ordinære pensjonsalderen. Samtidig er det lovfestet en ny tjenestepensjonsordning som fører til at private forsikringsselskaper får en større rolle i forvaltningen av den totale pensjonsformuen. De nye pensjonssystemene truer også bruttoordningene i de offentlige tjeneste-pensjonene. Levealdersjusteringen vil gjelde den delen av pensjonene som skal finansieres av folketrygden, og dermed føre til at stat og kommune som arbeidsgiver må yte en større andel enn i dag for å opprettholde nivået på ytelsene. Det foreligger også et forslag til ny ordning for uføre. Den nåværende uføretrygden tilpasses det nye pensjonsregimet ved at det blir en stønad som skal være tidsbegrenset for 40% av nye uføre og hvor skattleggingen ikke lenger skal være som for pensjonister. Avtalefestet pensjon (AFP) gir i dag rett til tidligpensjon fra 62 år og gir full opptjening av pensjonsrettigheter fram til ordinær pensjonsalder på 67 år. Regjeringen har nedsatt et utvalg som skal komme med forslag om en framtidig AFP-ordning. Utvalget har et mandat som legger til grunn prinsippene i de nye pensjonssystemene. Dersom det blir resultatet av utvalgets arbeid vil den nåværende AFP-ordningen ikke kunne fortsette. De som i dag er omfattet av AFP-ordningen har gjennom tre tariffoppgjør betalt for den. LO-kongressen vedtok i 2005 følgende: ”Det er en absolutt forutsetning at AFP opprettholdes. Levealderens avkortingseffekt må ikke komme til anvendelse før ordinær pensjonsalder på 67 år er nådd. En heving av normal pensjonsalder må innebære at AFP-perioden forlenges tilsvarende”. I samsvar med LO-kongressens vedtak krever LO i Oslo at AFP-ordningen ikke svekkes, og at  Den som går av med AFP skal få beregnet et AFP-tillegg som gir samme livsvarige pensjon fra ordinær pensjonsalder (67 år) som om en hadde fortsatt i arbeid til 67 år.  Dersom yrkesaktive må stå lenger i arbeid for å kompensere for levealdersjustering, skal beregningsgrunnlaget for AFP-tillegget heves tilsvarende.  AFP-pensjonister skal fortsatt skattes som pensjonister.  Det skattefrie AFP-tillegget opprettholdes på nåværende nivå.  Den systematiske underreguleringen av utbetalt pensjon som Stortinget har vedtatt, må bare omfatte den delen av pensjonen som er over minstepensjon. Reguleringen skal ikke begynne før etter dagens ordinære pensjonsalder på 67 år. Argumentet for innføringen av blant annet levealdersjustering er at levealderen vil øke og at folk derfor må stå lenger i arbeid. Den reelle situasjonen er imidlertid at store deler av arbeidstokken i landet fortsatt går av med uføretrygd før fylte 62 år. Det er den virkeligheten som lå til grunn da AFP ble innført for å gi de som er utslitt ved 62 år en verdig avskjed med en rimelig pensjon. Vi krever at ordningen opprettholdes og ikke blir byttet mot en dårligere ordning og at LO i framtidige forhandlinger om ordningen står fast på kongressens vedtak.